Hemsida » startups » 5 hemligheter att vara medgrundare värdig

    5 hemligheter att vara medgrundare värdig

    Medan 99% av befolkningen fortfarande skickar sitt CV återfinns de .01% som är ständigt närmade sig genom att starta med miljontals finansiering. Varför händer detta? Bara för att de är titanerna i startindustrin.

    Till exempel lärde jag mig nyligen att i mitt tidigare jobb betalar de någon $ 10k per månad för "deltidsarbete". Det är bara 20 timmar per vecka, 80 timmar per månad, och allt han gör är agera som rådgivare till företagets grundare.

    Trots att han inte anställdes som medgrundare, är han fortfarande på den nivån och är tjäna mer än en majoritet av amerikaner för att han genom åren byggt flera färdigheter som visat sig vara användbar i inte bara de företag han har arbetat med utan också för egen uppstart.

    Så vad är hemligheterna? Låt mig varna dig att dessa hemligheter ta tid att bygga upp. De är inte bara några snabba och enkla lösningar du kan lära dig online på en vecka, månad eller ett år. Det här är saker som du hämtar, upplever och gör över flera år. Och om du just börjar din karriär nu är det viktigt att du håller följande i åtanke (tänk på det som en investering i din framtid).

    1. Specialisera dig i olika färdigheter

    Det är ironiskt att säga att du bör specialisera dig i flera färdigheter eftersom specialiseringen innebär att du är fokuserad och är bäst på bara en sak, men spelområdet har förändrats under de senaste åren. "Jack of all trades, master of none" säger inte längre.

    Vem som helst kan vara en mästare på flera affärer. Fall i sak - många inflytelserika teknikföretagare är utförd i ett fält och är också bra på någon annan färdighet Det spelar en viktig roll i deras entreprenörsinsatser.

    Eftersom vi pratar om anlitas vid en start som medgrundare, det är viktigt att förstå att i allmänhet startups har begränsade resurser att spendera på förmåner och löner, det är därför de värda människor som har behärskat flera färdigheter över dem som bara specialiserar sig på en sak. De flesta har till exempel inte råd att ha separata lag för marknadsföring och utveckling. Om du kan göra båda, då du kan säkra en plats vid deras höga bord.

    Men det betyder naturligtvis inte att de som bara specialiserar sig i en sak har någon chans att bli anställda som medgrundare. Det jag säger är det Det är definitivt ett stort plus.

    En annan viktig anteckning är det om du strävar efter att bli anställd internationellt, det kommer inte att skadas för att lära sig ett par främmande språk också. Om du talar engelska bra är det lätt att lära sig tyska. Mandarin och spanska är också heta på marknaden.

    2. Försök att lära dig saker snabbt

    Entreprenörer är extremt upptagna människor och varje sekund de har är viktigt för att fördjupa sina mål. Om ditt mål är att vara någon som olika uppstart kommer att vilja vara i sitt verkställande lag, så behöver du verkligen lära, tänka och agera snabbare än de flesta.

    Om du till exempel läser en 300-sidig bok tar den genomsnittliga personen 8 timmar att slutföra, måste ditt mål vara att göra det om tre eller fyra timmar. I ett hastighetsläsningstest gjord av Staples visas att en genomsnittlig högskolestudent läser 450 ord per minut, en högnivå verkställande vid 575, college professorer vid 675, och hastighetsläsare på över 1500 som sannolikt innehåller advokater som läser igenom tusentals sidor varje dag eller vecka.

    Det handlar inte bara om att läsa. Syftet är att håll din hjärna formbar. Det betyder att du behöver träna din hjärna för att anpassa och lära dig nya saker hela tiden, för Vad läser för om du inte kan "lära" de saker du läser, höger? Detta gäller också för att lära sig ny teknik som kan uppstå när som helst, oavsett om det är det programmering, marknadsföring, stor data, Eller liknande.

    3. Ha en mental och känslomässig styrka

    Att starta är båda mentalt och emotionellt beskattar. Många människor antar att det är högst upp i hierarkin i ett företag som innebär att du blir dilly dally runt när det faktiskt är det där de mest stressiga besluten fattas. Varje dag är en blandning av att fatta beslut, från mindre saker till att bokstavligen göra ett beslut som eventuellt skulle kunna driva företaget under (eller säkra en multi-million finansiering).

    Anta att varje dag kommer att vara stressande och att du kommer att bli bombarderad med problem även under dina antagna vilodagar eller semestertid (om det ens en sådan sak). Att utveckla mental och emotionell seghet är inte en exakt vetenskap, men det kan ske genom noggrann introspektion och meditation, inklusive att lära sig hur man ska tolerera mindre obehag, utvärdera dina övertygelser, och liknande. Här är en bra artikel om detta ämne.

    Grundare som söker co-grundare kan och kommer att upptäcka svaghet i din mentalitet och känslor. Din tidigare rekord kommer också att vara en skarp indikation på hur tuff eller svag du är i hantering av högspännings miljöer och situationer. Och om de anser att du inte befinner dig på den nivå där de kan vara bekväma med att du befinner dig på toppen, då du kommer inte få jobbet även om du är högkvalificerad i många aspekter.

    4. Bygga personliga projekt

    Har Erfarenhet i ett antal företag hos en ledande befattningshavare roll är definitivt ett plus, och kommer sannolikt att ge dig en hel del. Men vet du vad som ska gå till vänd "sannolikt" till "mest sannolikt"? Bygg ditt eget personliga projekt som kulminerar dina färdigheter och års erfarenhet.

    På samma sätt som den faktiska kompetensen trumma betyg mottagna från skolan, med en konkret exempel på din erfarenhet kommer att göra underverk i ditt jobbjakt.

    Svar på den här frågan: Om du skulle leta efter en medgrundare för din start vem vill du hellre hyra? Någon som har 10 års erfarenhet av webbutveckling i tre olika internationella företag och har haft ledningsroller eller någon som har byggt sitt eget SaaS-företag och har varit i affärer i 2 år?

    Att bygga ett personligt projekt kan driva din karriär in i framtiden. Börja med att titta på de framgångsrika företagen från det förflutna, inklusive de som blomstrar idag, och därmed förutse vad som ska bli varmt i framtiden. Allt handlar om förutsäga vad människor behöver, vilka problem de kommer att uppleva och liknande.

    I dagens marknadsvärld, data blir obegriplig betydelse. Företag som har samlat stora mängder data leder nu datavetenskapsrevolutionen. Datavisualisering är också en uppåtgående trend att många företag tar upp just nu och det växer fortfarande med tillväxten i behovet av att bearbeta och presentera en data.

    5. Var framsynt med en bra känsla av timing

    Någonsin undrat varför några produkter som iPhone eller digitalkameror anses vara revolutionerande trots deras tillverkare var egentligen inte den första att utveckla dem?

    Den första pekskärmen var utvecklades vägen tillbaka 1992 av IBM, men Apple tog kakan 2007. Den första digitalkameran utvecklades av Kodak 1975, men bara några decennier senare släppte andra företag sina digitala digitalkameror - vilket oundvikligen ledde till Kodaks undergång. Det finns en sådan sak som att starta för tidigt eller starta för sent.

    Ser du mönstret här? Det spelar ingen roll om du har en “revolutionerande” produkt om du inte vet hur du ska på rätt sätt släppa ut det. Timing är allt, som de säger, men sanningen här är att du också behöver förstå marknaden, hur folk tänker, hur de föredrar saker att vara. Är de redo för det?

    Varelse kunna ta in massiv mängd information och komma med exakta förutsägelser för beslutsfattande som driver företaget framåt, är en färdighet som önskas i medstifter. Det krävs mycket mental förmåga att göra detta, och det är en testamente till din förmåga såväl om du kan göra det här.

    Några slutliga tankar

    Med något konto, som nämnts i början, Det här är inte saker som du enkelt kan hämta på en dag, vecka, till och med ett helt år. Dessa är färdigheter och erfarenheter som du hämtar över åren av hårt arbete och önskan att utvecklas. De kräver extremt tålamod, passion och fokus, och det är därför inte många, till och med startare grundare själva, uppnå den nivå av framgång de vill ha.

    Om du börja delta i dessa så tidigt som nu, eller genom att reframmera dig själv baserat på de saker du redan har gjort tidigare och börja bygga och omvärdera dig själv, då är chansen du kan landa dig själv som en grundare position vid en lyckad start.